成都
因工作需要，现面向社会招聘以下岗位工作人员，招聘有关事项如下：
一、招聘基本要求
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，无违规违纪等不良记录。具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，有较强的事业心和责任心，有良好的品行和职业素养，爱岗敬业。
（二）能按期毕业取得国家认可的学历证书及学位证书；如在国(境)外留学归来的应聘人员应取得国家教育部留学服务中心认证的学历、学位报告。
（三）身心健康，能适应工作岗位要求，有责任心和团队合作精神。
二、招聘岗位
具体招聘岗位及要求，详见《成都市妇女儿童中心医院招聘岗位及要求一览表》。
同一招聘岗位报名人数与招聘人数的比例，原则上不低于3:1，确属急需紧缺专业岗位,面试比例可适当放宽至2:1。
薪酬福利
执行国家工资标准,社会保险、住房公积金及工会福利，与本单位同类别员工同工同酬。
（二）如属于高层次人才，包括：博士研究生及博士后出站人员、具有硕士学位的高级专业技术职称人员、国内外顶尖人才、国家级和地方级领军人才、中青年拔尖人才、优秀青年创新型人才等，还可享受以下待遇：
1、直接考核招聘为成都市事业单位编制内工作人员；
2、根据个人优势可给予相应待遇；
3、可推送在职博士以脱产形式申报进入电子科技大学博士后流动工作站从事科研工作，享受博士后在站薪酬待遇。
四、报名
（一）报名方式：采取网上报名，不设现场报名。
1、应聘人员需扫描二维码，填写《应聘人员报名登记表》；
2、请上传以下个人报名资料的原件彩色pdf扫描件至组织人事部人才招聘专用邮箱
①个人简历；②身份证；③各级学历学位证书（应届毕业生上传学信网《教育部学籍在线验证报告》）；④资格证书；⑤其他相关佐证材料。
（二）报名要求：每位应聘人员限报一个招聘岗位。
（三）报名截止时间：即日起至2022年7月8日17：00，逾期投递者一律不予受理。
五、资格审查
收到申请材料后进行择优筛选，初审合格者，将以邮件或电话形式通知面试，未通过者不再另行告知。
六、面试考核
接到面试通知者，须提供个人简历、身份证、学历学位证书（应届毕业生需提供学信网《教育部学籍在线验证报告》）、资格证等应聘岗位所要求的佐证材料原件及复印件。
注：以上材料的复印件，按上述顺序依次叠放并用夹子固定。
七、应聘者须知
（一）国(境)外留学归来的应聘人员，留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录的，应提供相关高校或省级及以上相关科研机构等第三方对其留学所学专业进行认定材料，认定为相似专业的，视为专业符合要求。
（二）应聘资质审核将贯穿整个招聘过程。应聘人员须承诺填写的信息以及所提供证件资料均正确、真实、有效。若所提供之信息或所附之证件资料错误、虚假、无效，违反诚信原则，有欺骗、隐瞒、伪造或提供不实信息行为的，包括但不限于隐瞒曾发生过的违法犯罪或违纪行为、提供虚假的入职材料或履历信息（身份证、毕业证、学位证、获奖证书、资格证书、教育背景、工作经历等），一经核实解除聘用合同，并不作任何补偿。
（三）应聘过程中，我院通过邮箱或电话的方式与应聘人员联系，请及时查看电子邮件、保持个人手机的通畅，否则责任自负。
（四）凡来院参加现场审核和面试的应聘者均需遵守成都市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部的相关规定，并做好个人防护、务必佩戴口罩、扫场所码、测量体温、按指定通道出入医院，同时提供本人48小时内核酸检测阴性报告。
八、联系方式
联系人：李老师
联系电话：028-61866118
联系地址：成都市青羊区日月大道一段1617号成都市妇女儿童中心医院行政楼4楼415室组织人事部
附件：成都市妇女儿童中心医院招聘岗位及要求一览表.xlsx
